工伤证的办理流程如下：申请工伤认定用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或
工伤认定应该向 当地劳动行政部门（一般为人力资源和社会保障局）申请，也可以向司法鉴定部门提出鉴定申请。工伤认定主要由人力资源和社会保障部门（人社部门）负责，各级人社部门设有专门的工伤认定机构，负责工伤认定的受理、调查、认定等工作。社会保险行政部门则负责对工伤认定决定的监督、检查、纠正等工作。
如果您发现存在非法劳务行为，可以通过以下方式向劳动行政部门举报：拨打12333热线：这是全国统一的劳动保障监察举报投诉电话，您可以直接拨打此电话进行举报。登录劳动行政部门官网：许多地方的劳动行政部门都有官方网站，您可以通过这些网站提交举报信息。向劳动行政部门邮箱寄信：您还可以通过电子邮件向劳动行政部
卫生许可证的注销应前往原发放许可证的卫生行政部门进行办理。具体流程如下：咨询与准备向当地卫生行政部门咨询注销的具体要求和所需材料，并准备齐全相关文件。提交申请将准备好的注销申请书及相关材料提交至卫生行政部门指定的窗口或部门。审核与受理卫生行政部门将对提交的申请材料进行审核，确认无误后予以受理。现场核
投诉宾馆的部门取决于投诉的具体问题。以下是一些常见情况下的投诉部门：服务、食品卫生问题：可以向卫生防疫部门或当地卫生局投诉。纳税问题：可以找税务局。劳动用工问题：可以找劳动部门。价格问题：可以找物价部门。安全生产监督：可以联系安全生产监督局等相关机关。旅游行政部门：如果是星级酒店，可以向旅游行政部门