100次浏览 发布时间：2025-01-16 07:25:19
编制管理通常由各级机构编制委员会负责，该委员会下设办公室，即编办，负责具体事务的执行和管理。编办一般隶属于人力资源和社会保障局，并在党委组织部门的指导下工作。具体到行政和事业单位的编制管理，可能涉及以下方面：
行政编制由国家编制委员会和地方政府共同管理，由各级政府的人事部门具体实施。
事业单位编制由各级人力资源和社会保障局管理，具体事务由事业单位和主管部门负责。
公务员的编制由编办管理，通常由党委和政府双重领导。
乡镇事业编的归属问题，由乡镇政府和事业单位负责实施，组织部在干部选拔任用等方面发挥指导作用。
编制管理旨在确保行政和事业单位的人员配置与组织需求相匹配，并保障编制的合理分配和使用。
不服仲裁的，可以向 基层人民法院提起诉讼，具体如下：劳动者不服仲裁裁决 ：应向劳动争议仲裁委员会所在地的基层法院起诉。用人单位不服仲裁裁决如果争议涉及《劳动争议调解仲裁法》第47条的事项，该裁决是终局裁决，一般是不能向法院起诉的，只能有条件地向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销。如果争议
编制管理通常由各级机构编制委员会负责，该委员会下设办公室，即编办，负责具体事务的执行和管理。编办一般隶属于人力资源和社会保障局，并在党委组织部门的指导下工作。具体到行政和事业单位的编制管理，可能涉及以下方面：行政编制由国家编制委员会和地方政府共同管理，由各级政府的人事部门具体实施。事业单位编制由各级
行政执法权是指 国家法定的行政机关和法律、法规授权的组织依照法定程序实施行政法律规范，以达到维护公共利益和服务社会的目的的行政行为。具体包括以下几种权力：调查取证权：为了查明案件事实，有权要求当事人或相关人员提供证据或接受询问。检查权：有权对涉嫌违法的场所、物品等进行检查。行政强制权：在特定情况下，
行政调解是指行政机关在行使职权过程中，通过说服、教育等方式，促使当事人自愿达成协议，解决纠纷的一种调解制度。适用行政调解的案件主要包括以下几类：行政赔偿案件：当行政机关违法行使职权，侵犯相对人合法权益造成损害时，行政机关与赔偿请求人之间可以就赔偿方式等进行协商和调解。行政补偿案件：在合法行政行为给公
行政确认是指行政主体依法对行政相对人的法律地位、法律关系或有关法律事实进行甄别，并给予确定、认定、证明（或证伪）并予以宣告的具体行政行为。以下是一些常见的行政确认例子：企业登记：工商行政机关对企业进行登记，确认其合法经营资格和市场主体地位。户口登记：公安机关对公民的户口进行登记，确认其身份信息。公证