100次浏览 发布时间：2025-01-12 02:15:42
社保，即社会保险，包括以下几种：
为劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活提供保障。
补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失。
对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助，保障失业人员失业期间的基本生活。
保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿。
通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。
此外，部分省市还会设立大病统筹保险。通过社保挂靠的形式来缴纳社保，通常也包含了住房公积金的代缴服务。
综上所述，社保主要包括五种基本保险和一个附加的住房公积金，即“五险一房”。
社保基数主要影响以下几个方面：养老保险养老金计算：社保基数越高，基础养老金和个人账户养老金都会相应增加。基础养老金与个人平均缴费指数相关，而个人平均缴费指数又与个人历年缴费基数和社会平均工资的比值有关。个人账户养老金则基于累计储存额计算，缴费基数越高，储存额越多，退休时领取的养老金也越多。缴费金额：
国家社会保险公共服务平台：http://si.12333.gov.cn/index.jhtml。该平台提供个人权益查询功能，用户可以登录网站后进行查询，也可登录电子社保卡在“首页”—“人社办事”点击“社会保障”—“个人社保参保证明查询”输入密码后即可查看缴费情况。此外，平台还支持查询的险种自主选择查
社保，即社会保险，包括以下几种：养老保险：为劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活提供保障。医疗保险：补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失。失业保险：对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助，保障失业人员失业期间的基本生活。工伤保险：保障因
竞业限制是指用人单位在劳动合同或保密协议中，与本单位高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的劳动者约定，在劳动合同解除或者终止后的一定期限内（最长为两年），不得到与本单位生产或经营同类产品、从事同类业务有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己开业生产或经营同类产品、从事同类业务。竞业限制的目的
在辞职过程中，保留相关证据是非常重要的，这些证据可以在未来的劳动争议或法律诉讼中起到关键作用。以下是一些应保留的证据：书面辞职材料辞职信或辞职报告，这是劳动者向用人单位提出解除劳动合同的正式文件，应确保其完整无缺。辞职申请收据或快递详情单，如果通过邮寄方式提交辞职信，这些单据可以作为证据使用。工资流