100次浏览 发布时间：2025-01-11 11:21:43
缴费工资是指用人单位和劳动者根据国家规定，用于计算社会保险和住房公积金缴费的基数。具体来说，它是根据劳动者上一年度的月平均工资收入来确定的，并且这个基数用于计算单位和个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。
缴费工资通常以劳动者的月平均工资收入为基础，按照一定比例计算出单位和个人应缴纳的金额。
社会保险通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而住房公积金是另外一部分。
根据《劳动法》和《劳动合同法》等相关法律法规，用人单位和劳动者都有义务按照规定的比例缴纳社会保险费和住房公积金。
缴费工资经社会保险部门核定后，在一年内保持不变。
需要注意的是，缴费工资与实发工资（即劳动者实际得到的工资）可能不同，因为实发工资中需要扣除个人所得税、社会保险费和住房公积金等。
由于不同地区的平均收入水平和社保政策存在差异，缴费工资的计算方法和比例也会有所不同。
希望这些信息能够帮助你理解缴费工资的概念
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注意！南昌公积金发布关于调整2025年度住房公积金缴存基数的通知↓↓↓关于调整2025年度住房公积金缴存基数的通知洪房公〔2025〕86号省直分中心、各住房公积金缴存单位： 根据国务院《住房公积金管理条例》、《南昌住房公积金缴存管理办法》等相关规定，经南昌住房公积金管理委员会审议通过，现就2025年
为进一步支持住房公积金缴存职工的刚性和改善性住房需求，拟对我市住房公积金部分使用政策进行调整优化，现将《关于进一步调整优化住房公积金部分使用政策方案》（征求意见稿）向社会公开征求意见，欢迎提出意见、建议，并于2025年6月8日前通过电话、邮件、信函等方式反馈至昭通市住房公积金管理中心。一、通过电话方
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