职工医疗保险通常包括以下几种险种：基本医疗保险：这是职工医疗保险的核心部分，涵盖参保人员在定点医疗机构就诊时发生的医疗费用，包括门诊费用、住院费用、药品费用等。基本医疗保险通常由企业和员工共同负担。大额医疗互助：针对超出基本医保封顶线以上的费用进行补助，由用人单位及职工采取定额或按一定基数的比例缴纳

工伤期间的出勤计算主要依据《工伤保险条例》第三十三条的规定。具体来说：停工留薪期内算正常出勤：工伤期间，职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作进行工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这意味着，在停工留薪期内，职工虽然不需要出勤工作，但他们的工资和其他福利待遇应当

工伤报销的时间主要 取决于工伤认定的时间。以下是具体的报销时间线和注意事项：工伤认定申请时间用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按时申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职

职工龙卡主要有以下用途：工会会员身份的象征 ：工会龙卡是工会会员身份的象征，持卡会员可以享受工会提供的各种惠民服务。享受特约商户折扣：使用工会龙卡支付可以在城区内的大型商超、餐馆等很多地方享受优惠活动。住房公积金查询与提取：住房公积金龙卡是职工缴存住房公积金的有效凭证，具有查询、提取、还贷等功能。银

认定连续工龄通常需要遵循以下步骤和原则：个人档案材料应详细记录职工的工作经历、职务变动、工资调整等信息，以全面反映职工的工作历程。通过走访调查、询问同事等方式，核实职工的实际工作情况，确保认定的连续工龄或工作年限准确无误。计算连续工龄时，不

公积金约定提取是指因购买、建造、翻建、大修自住住房及偿还住房贷款本息等情况，职工及其配偶向住房公积金管理中心提出申请，并约定提取的日期、周期和收款银行账户。住房公积金管理中心会按照约定的时间，将提取的公积金转入职工指定的银行账户。提取条件：通常包括购买、建造、翻建、大修自住住房或偿还住房贷款本息等情

自离，即 自动离职，是指职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。这种行为通常包括以下几种情况：辞职未准或解除合同未被同意：职工因辞职未获得批准或要求解除合同未得到同意，便擅自离职或违约出走。未说明原因不辞而别：职工未提前通知用人单位即擅自离开工作岗位。受优厚待遇诱惑而擅

公积金贷款主要适用于以下几种情况：购买自住住房：包括新建房、存量房、市场运作房和自建房。这类贷款旨在帮助职工解决住房问题，具有较低的利率和相对宽松的审批条件。建造自住住房：包括新建、翻建、大修自住住房。这类贷款适用于有住房改善需求的职工。偿还商业性个人住房贷款：职工可以使用公积金来偿还商业银行的个人

交警职工通常指的是 事业编制或工勤编制的员工，他们在交警内部负责后勤、行政管理等非执法工作。与辅警不同，交警职工拥有正规的入编程序和完整的人事档案，但一般没有执法权。具体来说，交警内部可以分为几种不同的编制：人民警察：属于公务员编制，拥有执法权，社会地位较高。工勤编制：事业编制，部分地区事业编也授衔

带薪年休假的假期天数根据职工累计工作年限而定，具体规定如下：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天。职工累计工作已满20年的，年休假15天。此外，国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。建议：用人单位应确保职工享受带薪年休假，具体天数根据职工