100次浏览 发布时间：2025-01-16 22:55:13
补缴社保的投诉渠道主要有以下几种：
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，要求用人单位补缴社保。劳动监察部门负责监督用人单位遵守劳动法律法规的情况，包括社保缴纳情况。
劳动者也可以向当地社保局投诉，社保局负责社会保险的征收和管理，有权对用人单位未按时足额缴纳社会保险费的行为进行稽核和处罚。
根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
劳动者还可以拨打12345政府服务热线进行投诉，热线会将投诉转交给相关部门处理。
虽然劳动仲裁主要处理劳动争议案件，但劳动者也可以将社保补缴问题提交给劳动仲裁委员会，请求裁决用人单位补缴社保。
在投诉时，劳动者需要准备相关证据材料，如劳动合同、工资单、仲裁确认劳动关系的生效文书等，以证明双方存在劳动关系以及用人单位未按时足额缴纳社保的情况。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十二条及第八十三条之规定，社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉，应当依法处理。
建议劳动者优先选择向当地的劳动监察部门或社保局投诉，以便尽快解决问题。
4月15日，吉林省社保局发布《关于领取待遇资格认证的温馨告知》，明确按月领取基本养老金人员和领取失业金人员，以及领取工伤保险长期待遇人员，需及时完成资格认证，逾期未完成的，将于5月起暂停发放养老金。无法线上认证的，可由原单位辅助登记认证。具体如下↓↓↓关于领取待遇资格认证的温馨告知各省直行业单位享受
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